В 2023 году изменятся размеры различных пособий
Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «В 2023 году изменятся размеры различных пособий». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.

Как установлено, на размер государственных выплат, предусмотренных инвалидам в Казахстане, влияют разные факторы. Ключевыми являются: группа инвалидности, причина ее наступления, прожиточный минимум (ПМ), месячный показатель расчета (МРП) и ряд иных показателей.
К вопросу об установлении новых показателей, влияющих на размер соцвыплат инвалидам на 2023 год
С 01.01.2023 изменились значения ПМ, «минималки», месячного расчетного показателя, максимального дохода, которые учитываются при калькуляции пенсий. В этой связи увеличились также размеры государственных базовых соцпенсий, специальных госпособий. Поэтому следует принять во внимание следующие новые показатели, актуальные на 2023 год в Казахстане.
|
ПМ |
«Минималка» |
МРП |
Максимальный доход для калькуляции пенсий |
Минимальная пенсия по возрасту
(при назначении ее в 2023 г.) |
| 29698 тенге | 42500 тенге | 2525 тенге | 116150 тенге. | 36108 тенге. |
Что изменится в 2022 году?
В первую очередь изменится размер пособий по инвалидности, которые зависят от прожиточного минимума. Согласно закону о республиканском бюджете на 2022-2024 годы, ПМ составит 36018 тенге. В связи с этим размер пособия:
- Первая группа – 1,92 ПМ или 69155 тенге
- Вторая группа – 1,53 ПМ или 55108 тенге
- Третья группа – 1,04 ПМ или 37 459 тенге
В текущем году других изменений в отношении самих инвалидов не поступило. Однако появилось пособие для граждан, которые ухаживают за инвалидом первой группы и при этом не являются его кровным родственником. Такой человек будет получать 1,4 ПМ или 50425 тенге ежемесячно.
Данное пособие призвано охватить тех инвалидов первой группы, которые нуждаются постоянном уходе со стороны постороннего человека и не охвачены услугами социального помощника. Ухаживать за инвалидом первой группы должен человек, который проживает с ним в одном населенном пункте. Пособие могут не дать в том случае, если:
- Тот, кто ухаживает, не достиг 18 лет
- Человек признан недееспособным или ограничено дееспособным
- Человек находится на учете в центрах психического здоровья
- Инвалид находится на полном государственном обеспечении
Обязательный уровень пенсии в Казахстане состоит из 2-х частей.
1) Солидарная часть — эта часть пенсии выплачивается из солидарной системы (республиканский бюджет) и единого накопительного пенсионного фонда за счет обязательных пенсионных взносов, обязательных профессиональных пенсионных взносов.
Эта часть пенсии полагается не всем. Если у вас есть хотя бы 6 месяцев трудового стажа до 1 января 1998 года – вы будете получать трудовую пенсию. Ее размер составляет 60% от среднего дохода в месяц за любые 3 года подряд независимо от перерывов в работе с 1 января 1998 года.
Со временем эта пенсия перестанет существовать из-за смены поколений. Произойдет это примерно к 2039 году, когда все у кого, есть стаж работы до 1998 года, выйдут на пенсию.
2) Выплаты из ЕНПФ. Это пенсионные выплаты из Единого накопительного пенсионного фонда за счет обязательных пенсионных взносов, обязательных профессиональных пенсионных взносов.
Кстати, пенсионные выплаты из ЕНПФ можно начать получать и раньше, не дожидаясь наступления пенсионного возраста. Выплаты из ЕНПФ можно уже получать при достаточности пенсионных накоплений для обеспечения выплаты не ниже размера минимальной пенсии, мужчины по достижении 55 лет и женщины – 52 года путем заключения договора пенсионного аннуитета.
Пенсионные выплаты из ЕНПФ с 1 января 2018 года осуществляются по графику ежемесячно, и определяется как одна двенадцатая годовой суммы пенсионных выплат, исчисленной в соответствии с Методикой осуществления расчета размера пенсионных выплат, а также установления минимального размера ежемесячной пенсионной выплаты из ЕНПФ не менее 70 процентов от прожиточного минимума, установленного на соответствующий финансовый год законом о республиканском бюджете.
Таблица расчета базовой пенсии в Казахстане по стажу 2023 г.
Размер базовой пенсии привязан к трудовому стажу и рассчитывается от суммы минимального расчетного показателя в Казахстане. В 2023 году величина прожиточного минимума для исчисления размеров базовых социальных выплат — 40 567 тенге. То расчет будет выглядеть так:
| Стаж работы | Размер базовой пенсии |
| нет стажа или стаж до 10 лет | 60% или 24 340,2 |
| стаж 11 лет | 62% или 25 151,54 |
| стаж 12 лет | 64% или 25 962,88 |
| стаж 13 лет | 66% или 26 774,22 |
| стаж 14 лет | 68% или 27 585,56 |
| стаж 15 лет | 70% или 28 396,9 |
| стаж 16 лет | 72% или 29 208,24 |
| стаж 17 лет | 74% или 30 019,58 |
| стаж 18 лет | 76% или 30 830,92 |
| стаж 19 лет | 78% или 31 642,26 |
| стаж 20 лет | 80% или 32 453,6 |
| стаж 21 год | 82% или 33 264,94 |
| стаж 22 года | 84% или 34 076,28 |
| стаж 23 года | 86% или 34 887,62 |
| стаж 24 года | 88% или 35 698,96 |
| стаж 25 лет | 90% или 36 510,3 |
| стаж 26 лет | 92% или 37 321,64 |
| стаж 27 лет | 94% или 38 132,98 |
| стаж 28 лет | 96% или 38 944,32 |
| стаж 29 лет | 98% или 39 755,66 |
| стаж 30 лет и больше | 100% или 40 567 |

Пособие по потере кормильца
Размеры государственных социальных пособий по случаю потери кормильца зависят от количества иждивенцев умершего, а также от величины прожиточного минимума, устанавливаемого законом о республиканском бюджете на соответствующий финансовый год.
Сейчас действуют такие размеры пособий:
- при наличии одного нетрудоспособного члена семьи – 0,86 ПМ (32 155 тенге);
- при наличии двух – 1,49 ПМ (55 710 тенге) на всех нетрудоспособных членов семьи;
- при наличии трёх – 1,85 ПМ (69 170 тенге) на всех нетрудоспособных членов семьи;
- при наличии четырёх – 1,96 ПМ (73 283 тенге) на всех нетрудоспособных членов семьи;
- при наличии пяти – 2,03 ПМ (75 900 тенге) на всех нетрудоспособных членов семьи;
- при наличии шести и более нетрудоспособных членов семьи размер пособия на каждого рассчитывается как равная доля от 2,11 ПМ (78 891 тенге).
В связи с увеличением величины прожиточного минимума размеры государственных социальных пособий по потере кормильца будут повышены на 8,5% и с 1 января 2023 года составят:
- при наличии одного нетрудоспособного члена семьи – 34 888 тенге;
- при наличии двух – 60 445 тенге на всех нетрудоспособных членов семьи;
- при наличии трёх – 75 049 тенге на всех нетрудоспособных членов семьи;
- при наличии четырёх – 79 512 тенге на всех нетрудоспособных членов семьи;
- при наличии пяти – 82 352 тенге на всех нетрудоспособных членов семьи;
- при наличии шести и более нетрудоспособных членов семьи размер пособия на каждого рассчитывается как равная доля от 85 597 тенге.
Таблица новых размеров пособий и выплат на 2023 год
| Вид | Размер |
| Пенсия | |
| Минимальная | 77 417 тенге |
| Солидарная | 53 076 тенге |
| Базовая | 24 341 тенге |
| Пособие по инвалидности | |
| Первая группа | 77 889 тенге |
| Вторая | 62 068 тенге |
| Третья | 42 190 тенге |
| Выплата по рождению ребенка | |
| На 1, 2, 3 ребенка | 131 100 тенге |
| 4 и более | 217 350 тенге |
| Пособие по уходу за ребенком | |
| Первый ребенок | 19 872 тенге |
| Второй | 23 495 тенге |
| Третий | 27 083 тенге |
| Четвертый и более | 30 705 тенге |
| Пособие по потере кормильца | |
| При 1 нетрудоспособном члене семьи | 34 888 тенге |
| При двух | 60 445 тенге |
| При трех | 75 049 тенге |
| При четырех | 79 512 тенге |
| При пяти | 82 352 тенге |
| При шести | 85 597 тенге |
Какая пенсия по инвалидности в Казахстане в 2021 году?
Человек с ограниченными возможностями нуждается в поддержке государства. Чтобы облегчить жизнь этой категории граждан, в республике на законодательном уровне закреплены меры социальной поддержки, включающие право на ежемесячную финансовую поддержку, различные скидки. О том, какие существуют основные льготы инвалидам в Казахстане в 2021 году, можно узнать из информации, приведенной ниже.
Пособие для детей-инвалидов от 16 до 18 лет в зависимости от группы инвалидности увеличится:
1 группа — 65 860 тенге (в 2020 году – 62 723 тенге);
2 группа — 54 541 тенге (в 2020 году – 51 943 тенге);
3 группа — 41 164 тенге (в 2020 году – 39 202 тенге).
Дети-инвалиды до 16 лет будут получать 48 023 тенге (в 2020 году – 45 736 тенге).
Пособия для военнослужащих срочной службы, ликвидаторов ядерных аварий, инвалидов вследствие экологического воздействия также увеличатся:
1 группа — 96 389 тенге (в 2020 году – 91 798 тенге);
2 группа — 82 325 тенге (в 2020 году – 78 404 тенге);
3 группа — 68 948 тенге (в 2020 году – 65 663 тенге).
Военнослужащие и сотрудники ОВД, получившие инвалидность при исполнении служебного долга, будут получать:
1 группа — 117 999 тенге (в 2020 году – 112 378 тенге);
2 группа — 90 901 тенге (в 2020 году – 86 624 тенге);
3 группа — 68 948 тенге (в 2020 году – 65 663 тенге).
Источник: informburo.kz
- Если у больного нет родственников и опекунов, которые могли бы за ним ухаживать, гражданин Казахстана вправе попросить услуги ухода на дому.
- Также для поддержки психоэмоционального состояния им предоставляется помощь психологов. Членам семьи тоже предлагается психологическая поддержка.
- Если гражданин не в состоянии явиться в поликлинику самостоятельно, впору вызвать медика на дом.
- Если есть острая необходимость, регулярно к инвалиду по слуху могут приходить специалисты жестового языка.
- Законодательство Казахстана в 2021 году гарантирует гражданам с ограниченными физическими возможностями беспрепятственное пользование общественными местами, транспортом, объектами социальной инфраструктуры. Магазины, аптеки, больницы и троллейбусы должны быть снабжены пандусами, подъемниками, вывесками, изготовленными по системе Брайля, системами звукового предоставления информации.
- С больными постоянно ведется работа по обеспечению их рабочими местами. В большинстве случаев это диспетчер такси, программист, работающий на дом, координатор осуществления транспортных и грузовых перевозок.
- В 2021 году планируется стимулировать работодателей трудоустраивать больных 1-й, 2-й и 3-й группы инвалидности с сопутствующей комфортной организацией рабочих мест, взамен руководство предприятия получит из бюджета выгодную субсидию.
- получить бесплатно медикаменты;
- оформить раз в год путевку в санаторий, в том числе для сопровождающего инвалида;
- получить в больнице, находящейся на государственном финансировании, подгузники, мочеприемники и другие необходимые средства личной гигиены;
- воспользоваться разными оздоровительными мероприятиями при получении лечения в стационаре или амбулаторно;
- больные вправе претендовать на бесплатное получение кресло-коляски;
- изготовление протезов по типу костылей, тростей, ходунков, помогающих человеку передвигаться;
- ортопедическая обувь, назначение должен выписать лечащий врач;
- выдача бесплатного слухового аппарата для улучшения слуха;
- для того чтобы плохо слышащий инвалид 1-й, 2-й или 3-й группы мог вести более-менее полноценный образ жизни, ему предлагается специальный телефон, который позволяет принимать и отсылать текстовые сообщения;
- часы, разработанные для использования глухими или слепыми гражданами Казахстана;
- передача в собственность видеокомпьютера – это нововведение вступило в действие для инвалидов в 2021 году;
- глюкометр, тонометр, которые можно применять лицам со слабым зрением или полной слепотой.
- Подоходного. Льготой могут воспользоваться инвалиды, дети, имеющие степень инвалидности, и их опекуны. Данный налог ограничен 55-кратным минимальным годовым заработком.
- Транспортного. Инвалиды за рулем имеют льготу на один автомобиль (объем двигателя до 4 тыс. куб. см) и мотоколяску, принадлежащие больному.
- Земельного. Льгота предоставляется в том случае, если это касается участков, входящих в жилищный фонд, а также занятых гаражами или предназначенных для ведения огородничества и домашнего хозяйства.
- За регистрацию прав на недвижимость, авторства на музыкальные, литературные и другие произведения искусства.
- получить бесплатно медикаменты;
- оформить раз в год путевку в санаторий, в том числе для сопровождающего инвалида;
- получить в больнице, находящейся на государственном финансировании, подгузники, мочеприемники и другие необходимые средства личной гигиены;
- воспользоваться разными оздоровительными мероприятиями при получении лечения в стационаре или амбулаторно;
- больные вправе претендовать на бесплатное получение кресло-коляски;
- изготовление протезов по типу костылей, тростей, ходунков, помогающих человеку передвигаться;
- ортопедическая обувь, назначение должен выписать лечащий врач;
- выдача бесплатного слухового аппарата для улучшения слуха;
- для того чтобы плохо слышащий инвалид 1-й, 2-й или 3-й группы мог вести более-менее полноценный образ жизни, ему предлагается специальный телефон, который позволяет принимать и отсылать текстовые сообщения;
- часы, разработанные для использования глухими или слепыми гражданами Казахстана;
- передача в собственность видеокомпьютера – это нововведение вступило в действие для инвалидов в 2021 году;
- глюкометр, тонометр, которые можно применять лицам со слабым зрением или полной слепотой.
- Трудовое соглашение заключается с фиксацией пунктов об особенных условиях организации рабочего места, учитывающего индивидуальные особенности и возможности сотрудника с плохим самочувствием.
- Работника запрещается привлекать к командировкам без его согласия.
- Ограниченная длительность рабочего времени – до 7 часов.
- Выход на работу в выходные и праздничные дни только по желанию инвалида 1-й, 2-й и 3-й группы.
- Для инвалидов 3-й группы действует минимальная рабочая неделя – не больше 36 часов в неделю.
- Больным положен дополнительный отпуск сроком на 6 дней, который оплачивается, а счет нанимателя рабочей силы.
- Если на фирме происходит сокращение трудовых кадров, за инвалидом остается преимущественное право на сохранение должности и рабочего места. То есть уволят сначала других специалистов, и только после этого как никогда нуждающегося в работе гражданина Казахстана.
Пособия по случаю рождения детей
При рождении первого, второго или третьего ребенка выплачивается единовременное пособие в размере 110 846 тенге (38 МРП),
При рождении четвертого и более ребенка пособие составляет 183771 тенге (63 МРП).
При рождении двойни (тройни и т. д.) единовременное пособие выплачивается на каждого ребенка, и его размер зависит от очередности рождения.
Ежемесячное пособие по уходу за ребенком по достижении им одного года составляет:
• на первого ребенка — 16 802 тенге (5,76 МРП);
• на второго — 19 865 тенге (6,81 МРП):
• на третьего — 22 899 тенге (7,85 МРП);
• на четвертого и более — 25 962 тенге (8,9 МРП).
Такое пособие по уходу за ребенком выплачивается неработающей матери (или отцу) из средств республиканского бюджета, работающей матери (отцу) — из средств Государственного фонда социального страхования. Размер соцпособия в этом случае составляет 40% от среднемесячного дохода, от которого производились социальные отчисления за последние 24 месяца перед рождением ребенка.

Как с нового года в Казахстане изменится размер пенсии и пособия
Данная категория льготников относится к получателям соцвыплат по линии ЕНПФ (сокращенно — ПВЕ). Выплачиваются они исключительно за счет общеобязательных (в том числе профессиональных) взносов согласно сформированному графику. Посему, те потенциальные получатели, у которых нет данных накоплений, не могут претендовать на ПВЕ.
Периодичность уже установленных выплат может быть разной: помесячной, поквартальной, ежегодной. Собственно их размер при разных обстоятельствах может отличаться.
| Размер ежемесячной ПВЕ | Минимальная сумма ежемесячной ПВЕ | Единовременная выплата |
|
1/12 годовой суммы ПВЕ, скалькулированной по специальной Методике |
Ее размер не может быть меньше 54% от ПМ (29698 тенге). |
Выплачивается, когда накопления на момент обращения превышают 12—кратный размер МП
(на текущий год) |
Оставшуюся после выплаты часть накоплений причисляют к последующей очередной выплате, если данный остаток составил меньше 54% от ПМ. Соответственно, значение ПМ берется за текущий год.
ЕНПФ автономно осуществляет плановый перерасчет ПВЕ каждый год согласно действующему графику. Основание: положения Правил и Методики расчета размеров пенсион. соцвыплат (правительственное Постановление № 1042 от 02.10.2013).
Сумма накоплений гражданина с инвалидностью на день его обращения в ЕНПФ значительно превысила установленный минимальный размер пенсии (МРП). Поэтому ее должны выплатить получателю единовременно.
Пенсия инвалидам II группы в 2022 году: последние новости
На сегодняшний день, размер минимальной пенсии в Казахстане составляет 36 108 тенге (2019 год). Нужно отметить, что с каждым годом ее размер только увеличивался.
Прибавка к пенсии в 2019 году в Казахстане составила 2 363 тенге (по сравнению с 2018 годом).
Динамика роста минимальной пенсии за последние 10 лет.
| Год | Тенге |
| 2010 | 12344 |
| 2011 | 16047 |
| 2012 | 17941 |
| 2013 | 19066 |
| 2014 | 21736 |
| 2015 | 23692 |
| 2016 | 25824 |
| 2017 | 31245 |
| 2018 | 33745 |
| 2019 | 36108 |
Сколько получают инвалиды 3 группы
Пенсионные аннуитеты заключаются между вкладчиком ЕНПФ и страховой организацией. Это значит, что, заключив договор пенсионного аннуитета и передав компании по страхованию жизни определенную сумму своих пенсионных накоплений, граждане получают право на ежемесячные аннуитетные пенсионные выплаты.
По словам Шегай, если ранее размер аннуитетной пенсионной выплаты устанавливался не ниже размера минимальной пенсии (около 43 тысяч тенге на сегодняшний день), то сегодня размер минимальной аннуитетной выплаты снижен до 70 процентов к величине прожиточного минимума (около 24 тысяч тенге на сегодняшний день).
«Что это нововведение привнесло в жизнь казахстанцев? Во-первых, пенсионный аннуитет стал более доступным, за счет того, что этот договор можно заключать с 45-летнего возраста. При этом выплата может начать осуществляться с 55 лет. Размер страховой премии, которую выплачивает человек из своих пенсионных накоплений в страховую компанию, стал более доступным. Если раньше размер страховой премии для мужчины 55 лет составлял порядка 13 миллионов тенге, то сегодня он составляет от 7 до 7,7 миллиона тенге», — заявила директор департамента Минтруда.
РК старается обеспечить гражданам с инвалидностью возможность вести полноценную жизнь, поддерживает их материально. Закон предусматривает для них разноплановую поддержку. Им предоставляется:
- бесплатная медицинская помощь;
- гарантия жилья;
- льготы инвалидам в образовании;
- обеспечение занятости.
Кроме того, инвалиды в РК или их близкие, обеспечивающие уход, могут рассчитывать на материальную помощь. В частности, из госбюджета осуществляются такие выплаты:
- пособие по инвалидности лицам с ограниченными возможностями;
- пособие родителям или опекунам детей с инвалидностью;
- пособие гражданам или семьям, которые ухаживают за инвалидом 1 группы с детства.
Размер государственных выплат инвалидам зависит от двух факторов:
- величины прожиточного минимума (ПМ), которая устанавливается ежегодно;
- группы инвалидности (РК определяет их три в зависимости от степени нарушений функций организма).
Как с нового года в Казахстане изменится размер пенсии и пособия
Социальные пенсии получают граждане, у которых мало страхового стажа или он вовсе отсутствует (например, инвалиды с детства и дети-инвалиды). Такой вид пособия выплачивается в фиксированном размере, который зависит от группы инвалидности, установленной бюро медико-социальной экспертизы (МСЭ).
Ежегодно с 1 апреля социальные пенсии индексируют в зависимости от того, на сколько изменилась величина прожиточного минимума для пенсионеров. Процент индексации определяет и утверждает Правительство РФ.
Так, в апреле 2022 года ожидается повышение на 7,7%. Однако это только предварительно определенный коэффициент, который еще будет уточнен ближе к дате индексации.
Стоит пояснить, что социальное пенсионное обеспечение индексируют всем пенсионерам — как неработающим, так и работающим.
Далее в таблице приведены размеры выплат для всех групп инвалидности, которые будут выплачиваться после индексации на 7,7%:
Группа инвалидности Размер соцпенсии в рублях
до 31.03.2022 после повышения 01.04.2022
дети-инвалиды 13912,10 14983,33
1 гр. с детства
1 гр. 11593,58 12486,28
2 гр. с детства
2 гр. 5796,78 6243,13
3 гр. 4927,29 5306,69
Если выплата не дотягивает до прожиточного минимума, можно ежемесячно получать к ней социальную доплату.
Однако такая возможность есть только у неработающих пенсионеров.
Льготы при обращении в судебные органы
В жизни почти каждого человека может возникнуть ситуация, когда ему потребуется защитить свои права в судебных инстанциях. Это может быть спор о правах на наследуемое имущество, прекращение брачных отношений, а также вопросы, связанные с гражданскими договорами, и многое другое.
В этом случае, для того, чтобы обращение было рассмотрено соответствующими органами, потребуется уплатить госпошлину в бюджет страны.
Однако граждане, имеющие какую-либо из трех групп инвалидности, а также отец/мать инвалида с детства не уплачивают данный сбор, независимо от того, о каком деле идет речь, и какая документация направляется в судебные органы.
Инвалиды относятся к социально незащищенной категории граждан, поскольку в связи с их болезнями или увечьями они в той или иной степени ограничены в способности к полноценной работе, и поэтому они зачастую испытывают значительные материальные трудности, поскольку единственным их доходом являются пенсионные выплаты. Также это обусловлено тем, что большинство нарушений здоровья, послуживших причиной получения инвалидности, требуют значительных финансовых затрат на медикаменты, дополнительные медуслуги, которые они не могут получить бесплатно по социальным программам, а также на санаторно-курортное лечение, усиленное питание и др.
Именно по этим причинам они нуждаются в уменьшении финансовой нагрузки, возникающей в результате налогообложения, и освобождаются от обязанностей по уплате части налогов, которые часто серьезно уменьшают их бюджет.
При этом нередки случаи, когда граждане, не имея нарушений здоровья, пытаются добиться статуса инвалидов для необоснованного получения государственных пособий и льгот. Именно по этой причине, для того, чтобы предоставить помощь действительно нуждающимся в ней, получение инвалидности сопровождается сложной процедурой многоступенчатого медицинского обследования с привлечением врачей разных специализаций.